1.在院长领导下,负责制定医院“医疗质量管理方案”并具体组织落实与反馈工作。  

2.拟订有关业务规划和年度计划，经主管院长批准后，组织实施。经常督促检查，按时总结汇报。  

3.根据国家颁发的法律、法规、制度和标准，结合医院实际，督促、组织全院医务人员认真贯彻执行，保证医疗工作正常有序地进行，积极防范医疗事故，减少医疗缺陷。 

4.深入临床一线，了解和掌握各临床、医技科室医疗技术工作情况，协调各临床、医技科室的工作，组织协调重危病人的抢救、突发性事件的处置和院内外会诊。

5.持续深入检查分析各科室的医疗质量，每季度组织召开医疗质量管理委员会会议，通报分析医疗质量管理中发现的问题，不断改善医疗质量管理。 

6.不断督促各科室深入开展中医特色疗法，提高中医特色疗法的临床效果，树立我院中医特色品牌。

7.督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作，审批重大手术、大剂量输血和紧急用药。 

8.派遣、组织医务人员执行下乡、义诊、公务保健、征兵等指令性院外医疗任务和对基层的技术指导工作。  

9.组织各科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。  

10.负责组织执业医师考试、注册、变更工作。 

11.负责临床科室和重点专科的管理工作。 

12.负责医院新技术、新项目的管理工作。 

13.监督麻醉药品的使用。

14.负责有关人员处方权的审定工作。

15.负责外科医师的手术分级管理工作。

16.负责麻醉医师的分级管理工作。

17.建立病案管理和质控制度，抓好病案管理和质控工作。  

18.及时做好每日业务报表、每月业务报表、季度报表和年度报表等统计工作。

19.负责检查、考核各科室中医优势病种诊疗方案的执行情况。

20.负责检查、考核各科室中医优势病种临床路径的执行情况。

21.合理有效地安排本部门员工，加强劳动纪律，督促本部门人员贯彻执行医院各项规章制度。 

22.协助医患办，做好医疗投诉和医疗纠纷的调查工作。

23.做好实习生、进修生和规培生等有关带教工作。

24.完成上级交办的其它临时性工作。

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